是的，事业单位一般有平时考核奖。这种奖励通常是作为对事业单位工作人员日常工作的肯定和激励，以调动工作积极性，提高工作效率。平时考核奖的发放标准、金额和发放条件由各事业单位根据自身实际情况和相关规定来确定。
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通常情况下，平时考核奖的发放与工作人员的考核结果挂钩，考核结果优秀的员工可以获得较高的奖励。但是，具体的发放政策可能会有所不同，不同地区、不同类型的事业单位可能会有不同的规定。
事业单位工作人员的薪酬福利体系是由国家相关法律法规和政策规定的，因此，具体的发放标准和条件应以所在单位的具体规定为准。如果您想了解更详细的信息，建议咨询您所在单位的人力资源部门或者查阅相关文件。
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