特岗教师和国编教师是两种不同的教师编制类型，它们之间存在以下区别：
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1. 招聘主体：
特岗教师：由教育部和省教育厅统一组织招聘，主要针对农村地区。
国编教师：即国家编制教师，由地方教育局组织招聘，包括城市和农村。
2. 工作地点：
特岗教师：主要服务于农村地区，尤其是在偏远、贫困地区。
国编教师：服务范围更广，包括城市和农村。
3. 招聘流程：
特岗教师：招聘流程相对简单，通常包括笔试、面试等环节。
国编教师：招聘流程较为复杂，包括笔试、面试、体检等多个环节。
4. 待遇：
特岗教师：待遇相对较低，但享受国家财政补贴。
国编教师：待遇相对较高，享受国家规定的工资和福利待遇。
5. 合同性质：
特岗教师：合同期限一般为3年，到期后可续签。
国编教师：一旦录用，即成为国家编制内正式员工。
关于哪个更好考，这取决于个人的情况和偏好。以下是一些考虑因素：
考试难度：一般来说，国编教师的考试难度较大，竞争也更激烈。
个人职业规划：如果你更倾向于在城市工作，或者对待遇有较高要求，国编教师可能更适合你。如果你愿意为农村教育做出贡献，特岗教师可能是一个不错的选择。
备考时间和精力：国编教师的考试准备周期较长，需要投入更多的时间和精力。
选择哪种教师编制取决于你的个人情况和职业规划。无论选择哪种，都要认真备考，争取取得好成绩。
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