根据中国的养老保险政策，1987年湖北的合同制工人可能有视同缴费的情况，这主要取决于当地的具体政策。在1995年之前，中国的养老保险制度尚未统一，各地的政策有所不同。
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所谓的“视同缴费”是指某些在特定时期和条件下工作的人员，虽然没有实际缴纳养老保险费，但按照相关政策，他们的工作年限和缴费情况被视同已经缴纳了养老保险费。这种情况通常出现在改革开放初期，当时很多地方的合同制工人和集体企业工人由于各种原因没有正常缴纳养老保险费。
对于1987年湖北的合同制工人，以下是一些可能的情况：
1. 如果当地政策规定，合同制工人在特定时间段内的缴费情况可以视同已缴纳，那么他们可能有视同缴费的情况。
2. 如果该政策当时尚未实施或者未明确，那么他们可能没有视同缴费。
为了确切了解1987年湖北合同制工人的视同缴费情况，建议咨询当地的社会保险管理部门或查阅当时的政策文件。也可以咨询专业的劳动和社会保障律师，以获取更准确的法律意见。
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