国企招聘是否认可非全日制学历，通常取决于具体企业的招聘政策和所在行业的实际情况。以下是一些可能的情况：
1. 政策支持：根据中国相关政策，鼓励国企吸纳非全日制学历人才，特别是在某些紧缺专业或岗位。
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2. 企业差异：不同国企的招聘政策可能不同。一些国企可能明确表示认可非全日制学历，而另一些则可能只接受全日制学历。
3. 岗位要求：对于一些对学历要求较高的岗位，国企可能更倾向于全日制学历；而对于一些操作性、技能性较强的岗位，非全日制学历可能更受青睐。
4. 地方政策：部分地方政府可能出台相关政策，鼓励国企招聘非全日制学历人才，以解决就业问题。
建议您在求职前，仔细阅读目标国企的招聘公告，了解其具体要求。同时，您也可以通过以下途径获取更多信息：
企业官网：查看企业招聘信息，了解其学历要求。
人力资源部门：直接咨询企业的人力资源部门，了解其招聘政策。
行业资讯：关注相关行业资讯，了解行业趋势和企业动态。
在国企招聘中，非全日制学历是否被认可存在一定的不确定性，建议您在求职前做好充分准备。
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