事业单位正科级干部提拔至行政部门正科级岗位，在一般情况下是可以的。这种调动或提拔通常需要满足以下条件：
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1. 政策允许：根据国家和地方的相关政策规定，事业单位干部的调动和提拔是允许的。
2. 干部条件：事业单位的正科级干部通常需要具备相应的政治素质、工作能力和业绩，符合行政部门正科级岗位的要求。
3. 组织程序：调动或提拔程序必须符合干部管理的相关规定，包括民主推荐、组织考察、任前公示等。
4. 岗位空缺：行政部门需要有相应的空缺岗位。
5. 工作需要：根据工作需要和干部队伍建设的要求，事业单位干部的调动和提拔是有利于工作发展和干部队伍建设的。
具体操作中可能会有一些特殊规定或限制，具体情况需要参照所在地区和单位的实际政策。在实施调动或提拔时，应当严格按照相关规定和程序进行。
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