事业单位职工的退休金通常是根据国家规定的退休工资制度计算的,它主要包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金等部分。退休金主要是为了保障退休人员的基本生活,而不是像在职期间那样包含年终奖。
年终奖是针对在职职工在一年工作结束后,根据单位业绩和个人绩效等因素给予的额外奖励。由于退休人员已经不再在职工作,所以他们不会获得年终奖。
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不过,有些单位可能会在退休人员退休时给予一定的退休慰问金或退休补贴,这并不属于年终奖的范畴,而是作为对退休人员的一种关怀和福利措施。具体是否有此类补贴,以及补贴的金额和发放方式,则取决于各个单位的规章制度。
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